新加坡自顾ep转pr几率？
来，先上结论 自雇EP转PR成功案例是存在的（且不止一个），但是概率极低 建议不要尝试，浪费金钱精力和机会 原因如下： 新加坡整体政策偏向留学生 来，说正题 为什么会说成功率低呢？我们先来看一组数据 新加坡每年平均发放1500左右的签证，其中工作签证1000左右，学生签500左右。
那么问题又来了，这些offer到底会发给谁呢？ 我们把目标人群分成三类，本地毕业生、外国毕业生以及就业许可证申请者。 根据公布的数字显示，94%的工作签证给了当地公民或者永久居民，6%给学生签。那剩下的3%就是给持有就业许可证者的了（注：这里的3%没有包含申请PR的人）。
我们再来看看自雇EP转PR的案例 通过查询可以发现，申请人拿到offer后，雇主为其申请Employment Pass，经过批准之后，顺利拿到的有2/3，也就是说每3个拿到Employment Pass的外国人中只有一个是能拿到PR的，而剩下2个则会因为各种原因无法获得PR，比如公司倒闭，个人收入不达标等等... 也就是说，即使能够成功转化，概率也是极低的。
而且从另一个角度来看，如果一家公司能够为外籍员工成功申请到Employment Pass，说明该公司已经具备在新加坡进行人力投资的条件——拥有稳定高薪的外籍员工；同时，也表明该公司的业务是在新加坡具有可行性的！ 而那些连 Employment Pass都无法申请到的外国人，要么是因为所从事的行业在新加坡不存在可行性，要么是工资达不到要求，归根结底还是因为公司不具备在新加坡实施人力资源计划的条件。
对于以上两类人来说，申请PR的概率基本为0. 所以自雇Ep转pr的几率很低，建议不用花费时间和精力去申请。 如果您还想了解更多有关移民的信息，欢迎垂询环旅出国！